Las cartas de empleo PDF falsificadas superan las verificaciones visuales — no el análisis estructural
Los gestores de alquiler, los equipos de crédito y los servicios de RRHH aceptan cartas de empleador como prueba de situación laboral. Los defraudadores fabrican contratos indefinidos, modifican confirmaciones salariales o falsifican cartas de empresa. El análisis forense detecta la herramienta de creación y cada modificación.
HTPBE? analiza la capa estructural del archivo PDF — la que revela la herramienta de creación y las modificaciones post-emisión. No verificamos el empleador en la Seguridad Social ni en registros mercantiles. La combinación con verificación del empleador por fuentes externas refuerza la detección.
El problema
El fraude documental moderno es invisible a la revisión visual
Una clase creciente de fraude abre un PDF auténtico, modifica un saldo, una fecha o un beneficiario y lo vuelve a guardar. Visualmente nada cambia — el documento supera la revisión visual, la de maquetación y el KYC.
El análisis estructural del PDF lee las capas que los motores de renderizado nunca exponen: historial de revisiones, estructura de objetos, mapas de cobertura de firma. Ahí es donde las ediciones dejan huellas que no se pueden borrar.
Patrones comunes de manipulación
- Saldos o totales modificados después de exportar
- IBAN o beneficiario sustituido en facturas
- Ediciones posteriores a la firma en contratos
- Fechas de emisión y modificación retrodatadas
- Documentos fabricados con herramientas PDF de consumo
Cómo se ve en la práctica
Cómo se presentan las cartas de empleo falsas
Tres mecanismos reales de fraude en cartas de empleo detectados en la estructura del PDF.
Carta de contrato indefinido fabricada
Un candidato sin empleo fijo crea una carta de contrato indefinido en Word con el logo de la empresa objetivo. El campo Producer indica Word o LibreOffice.
Certificado de empleo auténtico con salario modificado
El candidato tiene un certificado real pero modifica el salario en un editor PDF. La tabla xref revela una actualización incremental.
Carta generada con plantilla online
Los generadores de cartas de empresa online permiten crear documentos creíbles. El campo Producer delata Chrome Headless o un convertidor HTML-PDF.
La magnitud
Por qué las verificaciones visuales no son suficientes
La verificación visual detecta inconsistencias burdas. No la herramienta de creación del PDF.
La verificación telefónica del empleador lleva días. El análisis forense, segundos.
La verificación de empleo manual (llamada, correo) lleva días y no confirma si el documento PDF fue modificado. HTPBE? analiza la estructura del archivo en segundos y detecta falsificaciones y modificaciones antes del contacto con el empleador.
Qué verifica HTPBE?
Capacidades de detección
Señales estructurales deterministas.
Firma Producer no institucional
Las cartas auténticas de grandes empresas llevan la firma Producer de sus sistemas de RRHH (SAP, Workday, Meta4). Word o LibreOffice señalan una falsificación.
Actualizaciones incrementales
Una carta auténtica contiene solo una tabla xref. Cualquier modificación posterior añade una segunda — prueba estructural de manipulación.
Desviación de timestamps
Una brecha sospechosa entre CreationDate y ModDate en una carta presentada como reciente es una señal fuerte.
Divergencia de fuentes tipográficas
Los salarios o fechas modificados muestran a menudo divergencias de fuentes reveladoras.
Artefactos de logo empresarial
Los logos extraídos de la web e insertados manualmente aparecen como flujos de imagen redundantes.
Ruptura de firma digital
Las cartas firmadas electrónicamente se detectan con confianza "cierta" si son alteradas.
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Two API calls — one POST to submit the PDF, one GET to retrieve the verdict. Forward this page to your engineering team; the full API reference, quotas, and copy-paste examples in cURL, JavaScript, Python, PHP, Go, and Ruby are one click away.
Precios
Planes self-service, sin llamada de ventas
Todos los planes incluyen las mismas comprobaciones forenses. Elige la cuota que se ajuste a tu volumen mensual de documentos.
manualStarter
$15/mo
30 verificaciones/mes
Comprobaciones puntuales y pruebas de integración
el más habitualGrowth
$149/mo
350 verificaciones/mes
Flujos activos de procesamiento de documentos
gran volumenPro
$499/mo
1.500 verificaciones/mes
Automatización a gran volumen e integraciones API
Enterprise (ilimitado, on-premise disponible) — ver todos los precios
Clave de API al registrarte. Entorno de pruebas gratuito en todos los planes. Sin tarjeta.
Testimonios de clientes
Equipos que han eliminado el fraude en cartas de empleo
Los gestores de alquiler, equipos de crédito y RRHH usan HTPBE? para detectar cartas de empleador falsificadas.
Caught an invoice where the total had been changed by less than a thousand dollars. Without this I would have approved it without a second look.
Sarah M.
AP Manager
United States
We had three applicants in the same week with bank statements that looked completely fine. Two of them were flagged as modified. You simply cannot see this by reading the document — it is in the file structure.
Lars V.
Risk Analyst, Online Lending
Netherlands
Salary slips were coming with altered figures. We identified two problematic files before the placement was finalised.
Priya K.
HR Operations Lead
India
Since we started checking documents this way, we stopped two applications early in the process that would have been very difficult to reverse later.
Julien R.
Fraud Analyst, Fintech
France
Some applicants were sending PDFs that looked authentic but had been edited in ways not visible to the eye. We now ask for checked originals when something is flagged. Already saved us from a few bad decisions.
Marta S.
Compliance Coordinator
Spain
One invoice was caught because there was a mismatch between the document dates and structure. That particular case would have cost us significantly.
Tariq A.
Finance Manager
United Arab Emirates
FAQ
Preguntas frecuentes
¿Funciona para todos los tamaños de empresa?
¿Puede verificar si el empleador existe realmente?
¿Qué significa INCONCLUSIVE para una carta de empleo?
¿Detecta contratos de trabajo fabricados?
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